党建领航聚合力 红旗漫卷续华章
——2022年我昌乐县基层党建工作综述
岁月鎏金，华章日新。于回首中镌刻，在来路中感怀。
犹记，在新一波疫情来袭关键时刻，1800多个基层党组织构筑起铜墙铁壁；
犹记，在争分夺秒抗击疫情主战场，3万余名党员志愿者守护家园筑牢防线；
犹记，在全国文明城市创建大考场，满城流动的“红马甲”构成靓丽风景；
犹记，在乡村振兴如火如荼大方阵，370名村党组织书记勇当共富“领头雁”；
犹记，在大项目要素保障紧要关头，918名党员干部服务到家送来“雪中炭”。
风雨同舟、共克时艰、闯关夺隘，2022年，全县1833个基层党组织、38581名党员这样与我们同心走过。
党的基层组织是党的肌体“神经末梢”，是党的全部工作和战斗力的基础。党的二十大报告提出，“坚持大抓基层的鲜明导向，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒，激励党员发挥先锋模范作用，保持党员队伍先进性和纯洁性。”以此为“灯塔”，我县坚决贯彻落实新时代党的组织路线，牢固树立“争一等、争第一”工作目标，发扬“严真细实快”工作作风，制定《昌乐县基层党组织和党员队伍建设整体提升三年行动计划》，以开展“组织工作创新发展年”为抓手，持续实施“抓基本强基础、抓示范强带动、抓创新强品牌”三大行动，坚持有解思维，努力在推动创新创优、实现高质量发展上寻求新突破。建设富裕和谐幸福昌乐新图景中，夯实产业之基、探寻善治之策、拓展共富之路，昌乐1101平方公里的大地上，一股股红色动能正奔涌不息。
“培本固元”践初心
——凝聚力量有了“新引力”
“疫情不退我们不撤”“我是党员我先来”。时光回溯，在与时间赛跑、与疫情较量的日子里，这些话语是那样熟悉而真切。
难忘料峭的孟春，“大白”护目镜下深深的印痕，难忘卡口交警火速集结的英姿，难忘流调人员争分夺秒的眼眸。
我们生在红旗下，长在春风里，五星闪耀，皆为信仰。
大战大考炼真金。一批批80、90后青年用实际行动向党组织靠拢、踊跃入党。在创建全国文明城市中，从城市到乡村，一批批不辞奔波的“火山红韵”党员志愿者，无论小区保洁、早晚高峰站岗，还是服务疫苗接种、核酸检测，都用实际行动向党旗表达最深情的告白。进企业、下厂房、走项目，全县党员干部坚持“墙内事经理办，墙外事政府办”，解决企业急难愁盼。“绿满乡村”行动和城乡人居环境整治中，无数党员干部振臂一呼，力扛红旗，带着群众干，做给群众看，让党旗在基层一线高高飘扬。
筑牢信仰之基，凝聚奋斗之力，背后是我县对各领域基层党员和党支部“培本固元”的“新引力”。
党徽熠熠扬风采。优秀青年党员梁其安，与唐家店子村党支部强强联合，创新“电商+直播基地”新模式，打响了“黄金籽”西红柿品牌，年带动村民增收500余万元。营丘镇“95后”青年党员张珂，积极响应大学生返乡创业助力乡村振兴的号召，回到家乡成为一名“新农人”，成立山东姜公农业科技有限公司，注册“太公姜”生姜品牌，引领生姜种植技术革新，同时为周边村民提供稳定就业岗位20多个，带领大家共绘美好“姜”来。我县建立青年人才党支部“四双”工作机制，开展创业沙龙、交流论坛等活动57场次，培养青年人才1500余名，先后涌现出“番茄王国”“店子苹果”“汪洗洗智慧洗衣”等一批成功的青年人才创业项目，擦亮“青春有为·先锋有我”党建工作品牌。
红船劈波破浪行。举行贯彻党的二十大精神“七个一”等系列活动，举办“光荣在党50年”纪念章颁发仪式，组织“喜迎二十大·百年再出发”庆“七一”微党课大赛，对17部获奖党课进行展播。开展模范机关创建，推动党建工作与业务工作融合发展。县公安局“行政刑事双案快办品牌”和县行政审批服务局“乐好快政务服务品牌”获评“潍坊市优质服务项目”，县气象局机关党支部获评全国气象部门先进基层党组织。深化拓展“百千万提升工程”，对69个培育对象“一企一策”重点调度，提升“党旗照耀 共享阳光”“护齿先锋 微笑同行”等一批党建品牌；成立县乐器产业链党委和铸造产业链党委，整合职能部门、属地镇街、龙头企业等力量资源，引领服务产业链高质量发展。鄌郚乐器产业链党委推行组织链接产业、阵地链接资源、党员链接职工、完善保障措施“三链接一保障”党建工作法，引领乐器产业高质量发展，目前鄌郚镇乐器产业主营业务收入10亿元，年产各类乐器成品100万把，乐器配件500万套，全国每3把出口电吉他中，就有1把来自鄌郚。
筑强堡垒育“头雁”
——乡村振兴有了“新秘诀”
大货车跑起来、农产品走起来、直播响起来……环顾美丽乡村，生机勃发、活力无限，秘诀何在？答案就在一个个乡村破茧成蝶的嬗变中。
火山脚下的唐家店子村，16名党员带动105户村民入股，探索“党支部+合作社+田园综合体”模式；支部引领、村企联创，打造了黄金籽全产业链模式，破解了集体增收难的问题。
红河镇肖家河村试点推行党支部领办粮食专业合作社，流转土地300亩，实现了种植成本下降、亩产效益提升，村集体通过占股分红增收22万元。
在人气绝佳和产业殷实的五图街道庵上湖村，党支部领办合作社对社员推行积分制管理，把农产品药残检测结果纳入积分管理内容，与年底分红挂钩，“三无村”变身为“带头村”。
一招破题、满盘皆活，得益于“党支部+合作社”的成功实践多点开花。
我县以火山农业产业片区和方山—庵上湖片区两大乡村振兴示范片区为试点，成立片区发展党委，探索出一条“党建引领·联村共建”的创新之路，实施“支部联建、品牌联享、公司联营、发展联片”发展模式，打造“党支部+合作社”升级版，让“各自为战”的党组织转变为“亲密无间”的党建共同体，凝聚起共同致富的向心合力。2022年11月9日，全省抓党建促乡村振兴现场推进会在我县召开。
山水契阔，任重路远。“联村共建”下，以“一域之变”带动“全域共富”的有益探索正阔步起势。
鄌郚镇依托金山瓜菜种植基地，集聚龙海民爆、乐都瓜菜等公司和专业合作社力量，打造以金山片区为核心，覆盖泉头村等16村的乡村振兴示范片区。“下一步，我们将充分发挥金山原著西瓜产业园、伟圣农业示范园等园区优势，在10个村由党支部引领分别成立专业合作社、引进专业种植公司，发动农民以土地入股，发展‘订单农业’，实现‘产供销’全链条无缝对接，进一步增加农民收入，促进乡村振兴。”鄌郚镇党委副书记陶明博表示。
营丘镇乡村振兴示范片区通过成立营北片区，覆盖营丘北部30个村，依托党代表杨培利提供农技支持，带动上万户生姜、草莓、樱桃、西瓜、冰激凌萝卜种植户，开展高质量种植、精细化深加工。目前，已打造“姜来”有机生姜品牌、“春硕”有机草莓品牌、“湖畔樱园”樱桃品牌、富硒“小糖丸”西瓜品牌、“泫晶红颜”冰激凌萝卜品牌，并通过线上销售，让农产品真正“走出去”。
……
各示范片区蓄势待发，有诗有远方。
“推动乡村组织振兴，关键在于打造千千万万个坚强的农村基层党组织，培养千千万万个人品好、行为端、有激情、会方法、实绩显的优秀农村基层党组织书记。”乡村振兴，人才是关键，队伍是基石。农村基层党组织的“战斗堡垒”，亟需人才强本固基。
“今年以来，村集体成功引进集成房屋、光伏发电等项目，项目建成后预计增加村集体收入60余万元……”这是昌乐县乡村振兴“头雁争锋”擂台比武现场，来自乔官镇、营丘镇的10名村党组织书记逐一上台“比思路、晒实绩、展风采、话振兴”，现场接受“考官”提问和评议的一幕。
（下转2版）
（上接1版）
我县在全市率先开展村党组织书记擂台比武，将全县10个镇（街区）划分为4个赛区，组织村党组织书记解题、亮绩。目前，县镇两级共组织擂台比武74场次，选树“擂主”典型24人。
同样，这种“述职”还出现在第一书记擂台比武现场。常态化开展“比武打擂”，正是围绕锻造一支过硬“头雁”队伍，激活抓党建促振兴“一盘棋”的关键一招。
“车头带起来，车身动起来”。一组数据看新发展：
——2022年，全县共有国家级示范社7家、省级示范社53家、省级家庭农场12家、市级示范社90家、市级示范家庭农场51家，18人获评“齐鲁乡村之星”称号；
——2022年，村级集体经济收入10万元以上村370个，实现全覆盖，50万元以上村79个，占比21.4%。
——2022年，3个村创建为省级美丽乡村示范村，五图街道和8个村入选第二批省乡村振兴“十百千”示范工程。
“织网扎根”强堡垒
——小区治理有了“新气象”
一个党员就是一面旗帜，一个支部就是一座堡垒。
居民小区是城市治理的基本单元，也是党的工作的重要阵地。居民遇到各种各样的揪心事、烦心事、操心事，需要党组织去关心、去协调、去解决。
在龙海原著小区党群服务站，党员活动室、小区议事角、科普图书室、棋牌室、台球室、乒乓球室等一应俱全。在这里，群众在家门口就能找到组织、享受服务。
做实居民小区党支部，提升城市基层治理效能的鲜活注脚处处可见。
作为县委组织部选派的专职网格员，大上芙蓉苑小区党支部书记尹尚尚到任后第一时间亮明身份，把收集的诉求做好记录并着手处理，帮助群众解决了充电棚建设、防水排水等涉及动资金、动利益的难题。
南苑小区党支部一成立，就会同物业服务企业等各方先后办理更换变压器、线路改造、广场修补、楼顶漏水、地下室积水等民生实事，把服务真正送到居民家门口。
2022年以来，我县认真落实市委组织部关于基层党组织“织网扎根·平急结合”行动的部署要求，全面做实居民小区党支部，有效整合各方力量，健全完善工作机制，着力构建“党建统领、条抓块统、强网赋能、多元共治”的工作格局。
建立标准化组织体系。把“做实居民小区党支部破解城市基层治理”确定为县委书记抓基层党建突破项目，提报为全市组织系统“双创双争”创优项目。全县共成立居民小区党支部137个，同步规范设置楼栋党小组和党员中心户，实现党的组织体系横向到边到沿、纵向一贯到底。
建立协同化参与体系。推行党支部书记和网格员“一人兼”，从县直部门选派14名年轻干部担任专职网格员，推动86名社区工作者定岗网格。选派118名街道干部联系网格和居民小区党支部，7337名在职党员干部到本人居住的居民小区开展“党员联户”服务。聘请150名新就业群体担任流动网格员，发挥其在异常情况预警、社情民意收集等方面的“移动探头”作用。
建立制度化治理体系。完善精准服务制度，组织开展“党支部活动开放日”“学习二十大·奋进新征程”“便民服务进小区”等活动，组织18个县直部门与居民小区党支部联合开展6大类便民服务，密切党群关系和邻里关系。完善协商处置制度，建立居民小区党支部、业委会、物业服务企业三方联席会议和“小区发现、分级响应、协同处置、居民评事”联动处置机制，先后解决居民诉求1187件。完善平急结合制度，召开疫情防控平急结合工作推进会议，成立164支平时志愿服务队和820个应急工作组，做到平时联系服务、急时应急支援。
“红色暖流”聚合力
——新业态发展有了“新动能”
2022年8月，全省首家抖音电商珠宝行业运营中心落户我县，为中国宝石城商户带来了新平台，拓展了新商机。截至12月12日，运营中心入驻商户303户，网络零售额突破1亿元。
加强与直播平台的对接合作，拓宽直播电商企业销售渠道，是我县持续创新聚力，以高质量党建为新业态新就业群体发展注入新动能的一个侧影。
健全体系夯基础。印发培育“红色暖流”新业态党建品牌工作方案，成立直播电商、快递外卖、道路运输3个行业党委，明确县商务局、县交通运输局等20个成员单位职责分工，召开2次联席会议研究推进工作。开展“双查双亮双结对”行动，组织有关部门对全县231家新业态企业进行全面摸底排查，对企业经营状况、党员队伍、党组织运行情况建立动态信息库。坚持党建带群建，成立潍坊市第一个快递物流外卖行业工会联合会、直播电商行业妇联、快递物流外卖行业妇联。
精准施策优服务。整合社区党群服务中心、商超市场、银行营业网点等资源，建成2处直播电商党群服务中心和42处“鸢都轻骑兵驿站”。组织15个部门联合开展“十个一”系列服务活动，提供技能培训、安全教育、健康义诊等贴心服务，480名新就业群体直接参加并受益。行业党委委员带头联系服务企业，帮助解决问题诉求83个。实施“党建引领·社企共联”行动，组织12家新业态企业与驻地所在的6个城市社区结对共建，开展协商议事、暖“新”服务等活动，实现组织共建、活动共办、区域共治。
强化支持促发展。出台从业“十条规范”和党员“九个带头”，挂牌“党员诚信经营店”，鼓励引导从业人员诚信经营，提高产品和服务质量。制定包括65条具体措施的“政策包”，举办“党建引领直播电商行业发展论坛”，从人才培养与引进、政企研合作、金融政策等方面给予支持。先后举办“迎国庆 建新功”新就业群体职业技能竞赛、“才聚昌乐 宝畅九州”抖音电商直播大赛，对15名表现突出的个人进行表扬奖励，提升从业人员技能和企业发展活力。
风雨多经志弥坚，关山初度路犹长。新征程、新起点、新使命，在以党建为引领下，昌乐，踔厉奋发、一往无前！
-
昌乐日报记者 李雯 通讯员 林庆刚
